人文社会科学学院召开2025届毕业生就业工作推进会

人文社会科学学院召开2025届毕业生就业工作推进会

为深入贯彻落实学校2025年春季毕业生就业工作部署会精神，进一步推进2025届毕业生就业工作，3月19日上午，人文社会科学学院在人文楼会议室召开2025届毕业生就业工作推进会。学院领导班子、各系（部）主任、党支部书记、研究生导师和全体辅导员参加会议。会议由学院党委书记李喜峰主持。

会上，李喜峰传达了2025届全国高校毕业生春季学期就业重点工作推进视频会议和学校2025年春季毕业生就业工作部署会精神，详细分析了学院当前面临的就业形势，指出了学院在就业工作中面临的挑战与机遇。要求全院上下要充分认识学生就业工作的重要性和当前就业形势的严峻性，主动关注、精准对接2025届毕业生的现实需求，积极拓展就业岗位，做实做细就业服务，多措并举助力2025届毕业生实现高质量就业。

学工办主任杜静详细通报了学院各专业2024届毕业生就业去向落实率情况，同时对2025届各专业目前签约情况、学生去向摸底以及帮扶对象就业情况进行了全面汇报，使与会人员对学院就业工作现状有了更为清晰的认识。

院党委副书记赵立涛结合《人文社会科学学院2025届毕业生就业工作实施方案》对推进学院2025届毕业生就业工作作了具体部署，重点介绍了学院全员抓就业的工作机制及具体措施，明确了就业工作领导小组成员的专项工作职责和任务，要求大家各尽其职，各尽所能，做实做细，统筹推进学院毕业生就业工作。

会上，班子成员、各系（部）主任和研究生导师针对就业工作展开了热烈讨论，提出了一系列切实有效的就业帮扶措施。

院长陈莉霞在总结时提出三点要求：一是全院上下要转变就业观念，将就业工作作为学院发展与学生成长的“生命线”，形成全员关心就业、全员促进就业的良好局面。二是要主动作为，扎实开展访企拓岗工作，积极拓展就业岗位和就业资源，为毕业生创造更多的就业机会。三是要加强困难群体就业帮扶，落实“一对一”“点对点”就业帮扶责任，确保有就业意愿的困难毕业生100%就业。四是要明确就业工作任务，结合考研、考公等工作实际，明晰学生诉求，分阶段分措施做好就业服务工作，助力学生顺利就业。

此次会议的召开为学院2025届毕业生就业工作指明了方向，明确了目标，凝聚了共识。学院将以此次会议为契机，进一步强化责任担当，细化工作举措，精准对接企业需求，为毕业生提供更加优质、高效的就业指导与服务，为毕业生的充分高质量就业保驾护航，全力以赴保质保量完成就业工作既定目标。

（撰稿人：杜静   审稿人：李喜峰）