人文社会科学学院召开未就业学生专题座谈会暨“第二学位”报考政策宣讲会

为扎实推进毕业生就业“百日冲刺”专项工作，精准摸排未就业毕业生求职困境，切实解决学生就业难题，引导毕业生树立科学择业观念。5月26日，人文学院在人文楼326会议室召开未就业学生专题座谈会暨“第二学位”报考政策宣讲会。院党委书记李喜峰、党委副书记赵立涛、就业工作辅导员王菲出席本次会议，学院部分未就业学生参会，会议由辅导员王菲主持。

会议伊始，王菲简要阐述本次座谈会召开的核心目的与重要意义。她表示现阶段是毕业生求职择业的关键冲刺期，召开本次座谈会旨在搭建师生双向沟通平台，摸排学生就业现存痛点、难点，精准掌握学生求职动态与实际诉求。同时她通报了现阶段学院毕业生整体就业数据、各类招聘渠道及后续就业帮扶相关工作计划。

随后，赵立涛结合当下文科类专业就业现状及历年毕业生就业数据，多角度剖析当前就业形势，帮助学生客观认清行业求职现状。针对学生普遍存在的求职焦虑、择业迷茫、心态浮躁等问题，他给出针对性指导建议，引导学生调整求职心态，摒弃择业偏见，打破固有思维，拓宽就业选择范围，主动把握多元化就业机会。此外，赵立涛详细解读了第二学士学位报考条件、报考流程、招录优势、报名时间节点及相关政策。互动答疑环节，学生围绕岗位投递、二学位报考等方面提问，赵立涛逐一进行解答。

最后，院党委书记李喜峰作讲话，对未就业毕业生提出明确工作要求。一是正视就业形势，要理性看待当下就业竞争压力，摒弃眼高手低、消极躺平两种极端心态，放平姿态、主动出击，积极参与招聘面试。二是明确发展方向，结合自身职业特长、专业能力与发展需求，确定就业、考公考编等核心发展方向，拒绝盲目跟风、犹豫不决。三是紧抓春季招聘末班车与各类专项招录机会，主动关注学校、学院发布的招聘信息，主动投递简历、参与面试。李喜峰强调，学院将持续落实“一人一策”精准帮扶机制，全力为学生提供岗位推送、政策解读、面试指导等全方位就业服务。

下一步，人文学院将持续压实就业工作责任，深耕精准化就业帮扶，常态化开展谈心谈话、政策宣讲、岗位推送等服务，全力推动学院2026届毕业生就业工作提质增效。

（撰稿：赵立涛，审核：李喜峰）